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Nutzerpfad: Besondere Zielgruppen > Demografischer Wandel - Ältere Beschäftigte > Demografischer Wandel - Ältere Beschäftigte
Stichworte: Gibt es Methoden zur Ermittlung der Arbeitsfähigkeit von Beschäftigten?

Frage:

Gibt es Erhebungsverfahren, mit denen ein Betrieb die Arbeitsfähigkeit (Beschäftigungsfähigkeit) von Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen beurteilen kann?

Antwort :

Ein standardisiertes Instrument zur Erfassung der Arbeitsfähigkeit ist der „Work Ability Index (WAI)“, mit dem der sog. Arbeitsfähigkeitsindex oder Arbeitsbewältigungsindex berechnet werden kann.

Der WAI ist ein Fragebogen, der entweder von den Beschäftigten selbst oder von Dritten (z.B. Betriebsärzten/-innen bei der betriebsärztlichen Untersuchung) ausgefüllt wird.

Weitere Informationen zum WAI werden im Internet z.B. vom Deutschen WAI-Netzwerk 
angeboten.

Hinweis:
Die Initiative DEMOGRAFIE AKTIV unterstützt Betriebe und Beschäftigte bei der Gestaltung des demografischen Wandels. Mit dem Management-Instrument DEMOGRAFIE AKTIV können praxisgerechte Demografie-Prozesse in Betrieben aller Branchen gestaltet werden. Im Land Nordrhein-Westfalen kann die Gestaltung betrieblicher Demografie-Prozesse mit dem Förderangebot Potentialberatung unterstützt werden.


Dialognummer: 3444
Stand: 07.03.2013

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